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石川県出身。東京大学経済学部経営学科卒業。現在、経営心理研究所所長。才能開発の研究における日本の第一人者であり、人間の能力を最大限に発揮するための教育・訓練・適性・環境などの理論と方法を確立した。企業の経営者・管理者の指導・能力開発にあたり、指導企業は3000社を越えている。
著書は『「気」の潜在力・驚異の開発法』『「気」の超常力・奇跡の全開法』『超能力強化法』『人が伸びる「活かし方」「育て方」の技術』『人材を見抜き育てる』『心を鍛える』『成功法則・道は開ける』『心の宝庫を開く』『超能力経営の研究』『願望実現の心理学』など多数ある。
昭和16年、東京大学経済学部卒業。新聞記者、経営コンサルタントを経て、同36年経営心理研究所を創設。学生時代から研究してきた心理学を経営に活かし、千数百社の経営者、管理職・幹部の指導に当たる。才能開発研究の日本における第一人者。最近は、ニューサイエンスや深層心理学の成果の応用にも取り組む。著書は、『松下幸之助の人の育て方』(講談社)等、90冊以上に及ぶ。